Retour sur notre conférence du mardi 18 avril 2023 en salle du conseil de la Mairie du Pecq, sur le thème :
Recrutement, les clés de la réussite 1
Vous êtes nombreux à nous avoir partagé vos questionnements, doutes, incapacités à mener cette mission que, pourtant, beaucoup d’entre vous ont déjà menée lors de leur carrière en entreprise.
Malheureusement, il ne suffit pas/plus d’avoir déjà recruté pour le faire à nouveau, avec réussite.
Recruter, c’est aussi s’engager, défendre une vision et des convictions.
Nos intervenants ont décrypté cette fonction si particulière pour le bon fonctionnement de l’entreprise, ont partagé leurs expériences et bonnes pratiques.
Un grand merci aux professionnels présents et à tous ceux qui interviennent soutiennent et aident EAP à mettre en œuvre ses actions.
Intervenants
- Magali COMBE, Après une formation en Droit Social à l’Université d’Aix en Provence puis au sein de l’IAE (Institut d’Administration des Entreprises) d’Aix en Provence avec un DESS / Master 2 en Gestion des Ressources Humaines, elle occupe pendant une dizaine d’années un poste de Responsable des Ressources Humaines chez un fabricant / distributeur d’instruments de topographie (Leica Geosystems) au cours duquel elle rencontre – déjà – les problématiques de profils pénuriques et spécifiques. Viendra ensuite un poste de DRH au sein de l’enseigne 5àsec (Pressing) pour lesquelles les problématiques recrutements seront toutes autres et nécessiteront de travailler sur la marque employeur et l’attractivité !
Depuis 2015, elle décide au travers de son cabinet Rhmodepme d’accompagner les dirigeants de TPE/PME dans la gestion de leurs Ressources Humaines avec un focus Recrutement, chasse, approche directe et satisfaction…clients ! -
Thibault LEROUX, Diplômé d’une école d’ingénieur, il commence sa carrière en 2015 en tant que Business Manager dans une société de conseils en ingénierie. Ce choix lui permet de découvrir les fonctions de développement commercial, recrutement et management. Il évolue ensuite jusqu’en 2021 sur ce type de postes, dans différents secteurs d’activités (ingénierie automobile et ferroviaire, puis industrie pharmaceutique) et rencontre les mêmes difficultés de recrutement que celles de ses clients aujourd’hui.
En janvier 2022 il décide de créer Emathea, un réseau de recruteurs indépendants, avec deux autres associés.
Photos
Crédit Photo : Entreprendre Au Pecq, Service communication Mairie du Pecq
Comme tous nos évènements, celui-ci s’adressait aux entrepreneurs du réseau Entreprendre À, comprenant les associations locales fédérées : Entreprendre au Pecq, Feder Entreprendre à Louveciennes, Entreprendre à Marly-le-Roi (et Port-Marly), Entreprendre à Chambourcy, et EAV Entreprendre au Vésinet.